服务流程：
寻访途径：
猎头服务：
高级管理人才寻猎
高级管理人才寻猎业务旨在帮助客户招聘到合适的优秀高管。无论替换或者新募公司高级管理团队还是帮助刚创立的企业架构其管理团队，我们以独特的眼光及专业的寻访流程跟客户进行良好的互动协作，保证客户在长期行业中的领导地位和日常运作之间平滑衔接。
从成立至今，我们的合伙人及高级顾问成功地为不同行业的客户成功招聘了企业的总裁、副总裁、首席执行官、运营官、财务官等职位，我们的高级顾问均拥有近十年的企业高管搜寻经验，通过对候选人领导力、全局观、个人综合素质等软性能力方面更深层次的考察，确保我们为客户提供适合的最佳人选。同时我们也积极与后备人选就其职业生涯规划等方面进行深层次的沟通。
中层管理人员寻访
福锐在成立的近十年时间里，认识到许多优秀的企业在中高层职位上的迫切需求，作为领先的招聘解决方案提供商，我们为客户量身制定了中层管理人员寻访方案。
中层管理级别人员访寻团队的专业能力能够令人信服地动员我们的候选人去尝试客户公司的机会，我们的高级招聘顾问既了解人力资源方面的工作，又有丰富的行业相关经验，他们利用创新务实的专业能力帮助客户招聘到合适企业长期发展的高素质人才。
定向招聘定制
企业客户指定猎聘的目标人选，我们通过妥善方式将该人选猎聘到企业工作。此项服务不仅能够有效地规避企业客户与目标人选进行谈判时的直接冲突和不成功时的尴尬，还能避免企业在引进竞争对手单位目标人选时容易引发的负面矛盾。定向猎头服务的操作方式较为隐蔽，能够充分保障委托客户的商业机密，企业客户只需支付该人选的定向猎头服务费，我们即可帮您轻松解决这些烦人的问题。本项服务分为以下三个服务方式：...
单个定向：针对一个目标人选进行定向猎头的服务。
多个定向：针对多个目标人选进行定向猎头的服务。
团队定向：针对一个团队人选进行定向猎头的服务。 |
人才服务